(Junior) Cloud Application Engineer - Workforce Management (m/w/d)

* Standort

Am Campus 1

74177 Bad Friedrichshall * Abteilung / Bereich

IT - Consulting * Einstiegslevel

Berufserfahrene * Arbeitsmodell

Vollzeit * Referenznummer

4873 Schwarz Digits schafft das technologische Fundament für digitale Entscheidungsfreiheit in Europa. Als IT- und Digitalsparte der Schwarz Gruppe entwickeln und verantworten wir einerseits die IT-Infrastrukturen für die Handelssparten Lidl und Kaufland sowie die Schwarz Produktion und PreZero. Gleichzeitig agieren wir als unabhängiger Anbieter am externen Markt, um Unternehmen in ganz Europa bei ihrer digitalen Transformation zu unterstützen. Unsere Kernleistungen bündeln wir in den Bereichen Cloud, Cyber Security, Data \& AI, Communication und Workspace. Trage auch du zur digitalen Entscheidungsfreiheit in Europa bei.

Bei uns arbeitest du an der Schnittstelle zwischen Agilität und Sicherheit: Du profitierst von den schnellen Entscheidungswegen, genießt echte Gestaltungsspielräume in deinen Projekten und baust dabei auf das stabile Fundament der Schwarz Gruppe.

Deine Mission

Als Teil unseres IT-Operations-Teams sorgst du dafür, dass unsere Workforce-Lösungen in der Cloud niemals stillstehen. Du bist der Architekt hinter den Kulissen, der Prozesse automatisiert und Systeme auf Basis von STACKIT und Azure miteinander sprechen lässt.

Deine Aufgaben

• Cloud-Operations: Du stellst den Betrieb und die Performance unserer Workforce-Management-Lösungen in der Cloud (STACKIT \& Azure) sicher.
• Monitoring \& Health-Checks: Mit modernen Monitoring-Tools hast du unsere Services jederzeit im Blick.
• Automatisierung: Du eliminierst manuelle Tasks und stabilisierst den Betrieb durch den Einsatz von Tools wie StackStorm oder Ansible/AWX.
• Data Integration: Du optimierst den Datenfluss zwischen HR-Systemen und Cloud-Applikationen (z. B. via APIs).
• Innovation: Du evaluierst neue Features unserer Cloud-Anbieter und bringst eigene Ideen zur Prozessoptimierung ein.

Dein Profil

• Basis: Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ausbildung zum Fachinformatiker oder ein vergleichbarer IT-Background.
• Tech-Interesse: Erste Berührungspunkte mit Cloud-Infrastrukturen (idealerweise Azure oder STACKIT) und dem Betrieb von Business-Applikationen.
• Automatisierungs-Mindset: Du hast Lust, dich in Tools wie Ansible/AWX oder StackStorm einzuarbeiten, um Infrastruktur smart zu verwalten.
• Prozess-Verständnis: Du findest HR-Prozesse spannend und willst IT-Lösungen liefern, die echten Mehrwert für Menschen bieten.
• Sprachgefühl: Du kommunizierst souverän auf Deutsch und Englisch.

Dein Ansprechpartner

Julia Huyoff

Recruiterin

• E-Mail:[email protected] Dein Bewerbungsprozess im Überblick

1

Bewerbung

Wir lieben die Einfachheit. Bewirb dich schnell und unkompliziert digital, gerne auch ohne Registrierung. 2

Checkup

Gemeinsam mit dem zuständigen Fachbereich werfen wir einen Blick in deine Unterlagen. 3

Kennenlernen

Bei einem ersten Kennenlernen liegt der Fokus sowohl auf deiner Persönlichkeit als auch auf deiner fachlichen Eignung. 4

Vertragsangebot

Haben wir uns gegenseitig überzeugt? Dann ist dein Arbeitsvertrag digital per Mail auf dem Weg zu dir. 5

Willkommen

Dein erster Arbeitstag bei uns steht an und dein individuelles Onboarding im Team startet. Wir freuen uns auf dich!